未経験の高卒フリーターから外資系企業への就活・転職活動は、相当難しいのでは？と感じるかもしれません。
しかし、適切な手順を踏むことで、未経験の高卒フリーターからでも外資系企業への転職はできます！
そこで今回は、未経験の高卒フリーターが外資系企業への就活・転職活動をするためのやり方をご紹介します。
- 転職活動の進め方
- 転職活動を進める上で大切なポイント
- 外資系企業に転職するために必要なこと
未経験の高卒フリーターが外資系企業への就活・転職活動のやり方
勝ち組と言われる外資系への就職は、未経験の高卒フリーターにとって決して簡単ではありません。
しかし、徹底的に準備と対策をすれば不可能ではないです。
このステップをきちんとこなしていけば、年収1,000万円も夢ではないでしょう。
転職する理由を明確にすることで、得られるメリットがあります。
外資系企業にも英語が話せなくても就職できる求人はあります。
ここが就職を成功させる一番のポイントで重要です。
自分だけで完ペキな書類を作ることは難しいので、プロに手伝ってもらいましょう。
自分で探すか、転職エージェントを通すかによっても変わってきます。
最後の難関ですが、ここまでくれば後は確率の問題！運もあります。
それでは、就活・転職活動のやり方をステップごとに紹介していきます。
転職する理由を明確にする
転職する理由を明確にすることは転職活動をする上でとても重要です。転職活動は時間やエネルギーを消費するため、明確な理由がないと転職の成功確率が低くなることもあります。
自分が転職を考えている理由は、どのようなものでしょうか？
- キャリアアップやスキルアップのため
- 給料や福利厚生が向上するため
- ワークライフバランスを改善するため
- 職場や上司との相性が悪く、新しい職場でもっと良い環境を求めるため
- 仕事内容や業界が変わりたいため
- 新しいチャレンジをしたいため
転職する理由を明確にすることで、以下のようなメリットがあります。
転職する必要性の判断ができる
転職活動を始める前に、転職先でのメリットやデメリットを今の職場と比較・検討をして、本当に転職する必要があるのか的確な判断ができます。
転職先を選びやすい
転職先を選ぶときに、転職先として望む条件や環境を絞れるので探しやすくなるので、時間の節約になります。明確な理由を持って転職活動を行うことが、成功するためのポイントでもあるのです。
面接での評価が高くなる
自己PRや面接でのプレゼンテーションがスムーズにできるようになります。自分が転職をする理由を伝える際に、具体的なエピソードや事例を持っていることで、会社の人事担当者から高い評価をもらえる可能性もあがるでしょう。
将来のキャリアを考えられる
転職後にどのようなキャリアを歩んでいきたいかを考えることができます。やりがいや興味を持てる仕事に就けることで、モチベーションが向上し、仕事に熱心に取り組めるようになるでしょう。
ほかにも、現在の職場でのスキルアップが限界に達している場合、新しい職場でのキャリアの成長が期待できます。
目標とする職種や企業を絞り込む
転職するためには企業が募集している求人に応募する必要がありますが、まずは自分がどのような企業や職種で働きたいのか絞り込みましょう。
このステップをすることで、得られるメリットは3つあります。
時間を有効活用できる
転職活動を成功させるには時間が必要です。転職で目標とする職種や企業を絞り込むことで、時間を有効活用できます。
転職先を見つけやすくなる
転職先を見つけることは、転職活動の中でも苦労しがちです。転職で目標とする職種や企業のターゲットを絞り込むことで、転職活動がスムーズに進められたり、転職先も見つけやすくなるでしょう。
外資系企業は英語ができるかどうかで絞られる
外資系企業でも英語が話せなくても就職できる求人は出ています。業界や職種によって、入りやすいところを選ぶのがポイントです。
転職活動で必要なスキルを身につける
転職活動で必要なスキルを身につけることで、より良い仕事を見つけられます。自分が持つスキルをアピールすることで、選べる会社や業界の幅が広がるため、転職先として望む条件や環境を叶えられるでしょう。
具体的に転職活動で必要なスキルを3つ紹介します。
自己分析をする
転職を検討する上で、自分が持っているスキルや弱点を明確にすることが大切です。そのためには、自己分析をすることが有効です。
自己分析をするには、以前にどのような仕事をしてきたか、どのようなスキルを身につけたか、自分が持っている強みや弱みは何かを考えてみましょう。
資格取得でスキルを身につける
転職活動で必要なスキルを身につけるには、学校や資格取得でスキルを身につけることも有効です。たとえば、英語やプログラミングのスキルを身につけるために、英語の勉強会やプログラミングの講座を受けることができます。
スキルアップをする
転職を考えているということは、新しい仕事で求められるスキルを身につける必要があるということです。スキルアップをするには、自己学習やセミナー、研修などを利用することができます。また、ボランティア活動やインターンなど実際に仕事をしながらスキルを身につけることも有力です。
履歴書・職務経歴書を作成する
履歴書・職務経歴書には、自分の学歴や職歴、保有する資格やスキルなどの情報が記載されているため、自分が希望する企業へ応募する際に必要となります。
履歴書・職務経歴書を作成する時のポイントを4つご紹介します。
真実であること
履歴書・職務経歴書に記載する情報は、真実であることが重要です。虚偽の情報を記載してしまうと、企業からの信用を失うことになります。
簡潔であること
履歴書・職務経歴書は、自分のプロフィールを簡潔にまとめるものです。そのため、履歴書・職務経歴書を作成する際には、必要最低限の情報を記載し、文章を簡潔にすることが重要です。
可読性を高めること
履歴書・職務経歴書は、企業の採用担当者に読んでもらえなければ次のステップに進むことが出来ません。読んでもらうためには、文章を整理しやすいように、見出しや箇条書きを使ったり、読みやすい言い回しや文章構成など工夫することが重要です。
自己PRができるようにすること
応募する企業がどのような人材を募集しているのかしっかりと研究した上で、自分自身をアピールすることが重要です。自分の強み、やりたいこと、これまでの経験で得たことなどをしっかり把握して、時間をかけて内容を作る必要があります。
ただし、現実的に考えて魅力的な書類を自分だけで作ることは限界があるなので、転職エージェントに依頼して添削してもらうことをおすすめします。
求人を探して応募する
企業が募集している求人の探し方として、主に5つの方法があります。
- ハローワーク
- 友人知人からの紹介
- 転職サイト
- 転職支援エージェント
- 企業のホームページ
自分が希望している仕事によって適切なサービスを選ぶことで、転職活動をスムーズに進めることが出来ます。
外資系企業の求人は転職エージェントがおすすめ
個人的におすすめするのは、転職エージェントです。理由についてはこちらの記事でご紹介しています。
面接の準備をする
転職活動で面接の準備をしっかりすることで、自分がどのようにアピールするべきかを知ることができます。
面接形式や場所を確認する
面接には、個人面接やグループ面接、カジュアルな場所でのインタビューや、公式な場所でのインタビューなど、さまざまな形式があります。面接前には、面接形式や場所を確認しておくことで、面接に備えることができます。
自己PRの練習をする
面接前には、自己PRの練習をしておくことで、自信を持って面接に臨めるようになります。
よく聞かれる質問への答えを考える
面接で聞かれる質問に対する回答を事前に考えることで、自信を持って面接に臨むことができるようになります。自分をアピール出来るような内容を考えておくことが大切です。
発声や立ち振る舞いをよくする練習をする
面接では、応募者の経歴やスキルだけでなく、性格やコミュニケーション能力も評価されることがあります。そのため、発声や立ち振る舞いをよくすることで、転職先から選んでもらいやすいようにすることができます。
面接官に聞く質問を準備する
事前に面接官に聞く質問を準備しておくことで、転職先の企業や職種についてより詳しく知ることができたり、自分が望む情報を得られます。面接官が興味を持つような質問を考えましょう。事前に面接の情報を調べて対策をすることで、採用される可能性も上がります。
外資系企業は英語の面接があるか確認する
外資系企業の中には、英語の面接は必要ない会社もあります。自分が応募する会社にもし英語の面接がある場合は、普段から英語を話し慣れていない限り、事前に対策しておかなければ厳しいでしょう。
内定をもらったときの対応方法
喜んで返事をする
内定をもらったときには、喜んで返事をすることが大切です。内定を喜んで返事をすることで、転職先からの信頼を得ることができます。
内定をもらった理由や条件を確認する
内定をもらった理由や条件を確認することで、転職先からの期待値を知ることができます。
内定をもらった後も転職活動を続ける
もしほかに気になる会社があれば、内定をもらった後も転職活動を続けましょう。転職活動を続けることで、自分にとってより良い転職先を見つけられるかもしれません。
外資系企業に転職するために必要なこと
高卒フリーターでも外資系企業に転職するためには、実績や経験が必要です。
勝ち組と言われる年収を獲得するためには、必要なスキルを身につけることが重要だといえます。